ISMAT 22535
Promoção da Saúde e da Segurança no Trabalho
Gestão de Recursos Humanos [ISMAT]
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ApresentaçãoPresentationA identificação e avaliação de riscos nos locais de trabalho pelos Serviços de Segurança e Saúde no Trabalho/Serviço de Saúde Ocupacional, permite um diagnóstico adequado e o desenvolvimento e implementação de medidas de prevenção e intervenção, sendo essencial o contributo dos Responsáveis pela área de RH neste processo. Conhecimentos que permitam interpretar, identificar e caracterizar os conceitos básicos do domínio da Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho são componente fundamental da atividade da Responsável pela área de RH.
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ProgramaProgrammeDescrição dos conteúdos Introdução à Segurança e Saúde no Trabalho Organização da Segurança e Saúde do Trabalho Enquadramento legal em Saúde e Segurança no Trabalho e análise da conformidade legal As causas dos Acidentes de Trabalho e Doenças profissionais Acidentes de Trabalho e Doenças profissionais como devem ser tratados Sinalização de Segurança e Equipamentos de Proteção Coletiva e Individual Riscos Profissionais relacionados com o ambiente Riscos Profissionais relacionados com os equipamentos Riscos Profissionais relacionados com as tarefas Riscos Profissionais específicos Segurança contra Incêndio e Explosão Primeiros Socorros Gestão e Organização de Emergência
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ObjectivosObjectivesOs estudantes deverão possuir os conhecimentos que permitam conhecer, identificar e caracterizar os conceitos básicos do domínio da Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho e, em particular, na área de RH, de forma a gerir as relações de trabalho, tendo por base ações corretivas e/ou preventivas com vista à manutenção da qualidade de vida do colaborador. Constituem objetivos específicos a) a definição dos conceitos base associados à Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho e a descrição dos principais riscos e métodos de avaliação de riscos, com base na conformidade legal de contextos laborais; b) a identificação dos equipamentos de proteção e a sinalização de segurança; c) a identificação, caraterização e avaliação dos principais riscos associados com a atividade produtiva; d) a identificação de medidas de proteção, gerais e específicas, tendo em consideração a importância do fator humano neste âmbito.
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BibliografiaBibliographyChambel, M. J. (2016). Psicologia da Saúde Ocupacional. Lisboa: Pactor. Freitas, C. (2008). Manual de Segurança e Saúde no Trabalho. Lisboa: Edições Sílabo Lerouge, L. (2017). Psychosocial risks in labour and social security law. London: Springer. A constante nos sites do OSHA, ACT, NIOSH, CDC, etc Legislação nacional e europeia em matérias de Segurança e Saúde no Trabalho
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MetodologiaMethodologyNas aulas teóricas será utilizado o método expositivo. Nas aulas teórico-práticas será privilegiada a apresentação e discussão de casos e trabalhos desenvolvidos pelos estudantes.
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LínguaLanguagePortuguês
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TipoTypeSemestral
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ECTS5
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NaturezaNatureObrigatório
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EstágioInternshipNão